Tìm kiếm Chuyên Gia Đào Tạo Luật Lao Động Nhật Bản

■Yêu cầu:​ - Hình thức đào tạo: Offline (Tokyo)/ Online và Offline kết hợp - Số lượng: 3 người - Ngôn ngữ: tiếng Nhật hoặc tiếng Việt - Giảng viên: có kinh nghiệm dày dặn trong lĩnh vực liên quan tại bản địa, có thể tư vấn trên các câu hỏi/ tình huống thực tế. - Thời gian tổ chức mong muốn: trong tháng 12/ tháng 1 ■Mục tiêu khoá học: ・Học viên cập nhật kiến thức liên quan tới Pháp luật lao động tại Nhật Bản đặc biệt tập trung vào đối tượng người lao động nước ngoài, của từng loại visa tương ứng ・Học viên hiểu được bản chất của hợp đồng lao động, cần phân biệt được và áp dụng đúng với các đối tượng ・Học viên hiểu được cách thực thực hiện chấm dứt HĐLĐ khi NSDLĐ không có nhu cầu